，令夷跟在他们身后走向自己的宿舍，顺便想了一些比较符合新人员工这么个身份的问题。
“所以，面试时候的问题，你们是怎么回答的？”
这不仅仅是为了立人设了，她自己也确实有点好奇，毕竟，从他们两人的经历来看，这道面试题大概也是隐藏的规则之一——如果回答不出来的，就会自动进入一张危险系数更大的“试卷”当中。
当然，更大的原因在于那位面试官，她说自己只遇到过两个比她还能回答的面试者。
她一琢磨就觉得是他俩——她对自己很有信心的，这年头在脑子方面比她好使的人可能不少，但是思维那么快，思路那么活跃的肯定不多。
“我是牛过桥问题，你们也都是？”
景元：“对，只有这一道题，但是走廊的墙上贴着的规则里面有‘面试者不能交流题目’，所以一道题和会更换的题目从效果上并没有区别。”
现在他们已经不是面试者了，交流讨论题目当然不是问题。
应星说：“按照星际和平公司内部的施工文件要求，同时也被秩序宇宙中半数以上的文明列入法律的规定，按照道路桥梁施工技术标准，设计最大载重量应该是限重的安全系数倍，而这个安全系数的取值应当在1.5到3之间，就算取1.5，将其与九百相乘，也能够得出一个超过一吨的数值——所以，直接走过去就行。”
做为一个仙舟百冶，他当然会接到一些来自仙舟之外的文明的项目邀请——而工造司中的天才，当然是要从金人制造到剑刃锻造，从绘画雕塑到土木建筑样样精通了。
区区这点过河问题，对他来说简直就像是在让一个口齿伶俐的小学学生从一数到一百。
当然这个回答也非常符合应星本人的特色，令夷：“啊，真不愧是应星哥，一天一个工造小知识呢。”
她收获了应星有点不屑的一声哼笑。
也是，这语气太过哄幼儿园小朋友了，令夷默默在心里发誓下次她一定当好气氛组。
“那景元哥呢？”
景元：“哦，简单。我说我会去把牛卖了，然后换个等价但是重量够轻的公司产品，带着产品过河。”
令夷：“诶？为什么？因为牛的价值仍然保留了吗？但是牛的确不在了——”
景元微笑着打断她：“不，因为公司产品就是牛。”
第53章 植物当然不是打工人
什么是真正的一石二鸟？
这才是真正的一石二鸟, 就像是景元这样回答问题。
他不仅回答了问题、满足了这位面试官的要求，他甚至还抬了公司一手，彻彻底底做到了职场上的面子里子全都有。
不管公司怎么想, 总之在仙舟, 大多数的时候面试官看着这孩子反应速度又快、想法又活络还嘴甜, 基本上就会当成宝贝疙瘩捧回去，根本不给宝珠半点蒙尘的机会。
令夷觉得自己屈居第三简直就是实至名归, 不管是前面专业的答案, 还是这份简洁但是堪称标答的答案, 确实都比她更胜一筹。
“我记一下, 以后万一用得上。”她轻轻摇了摇头，随后问, “你们研究过这里的规则了吗？”
她一边说着, 一边自己低头去看这张员工需要遵守的规则表。
第一条：请遵守职场规则, 服从比你级别高的所有人的命令, 记住, 所有的级别都被标注在了胸牌上，胸牌上的数字代表着你的职级。
第二条：每天6：00到23：00是工作时间, 23：00到第二天的03：00是加班时间，如果没有加班的话, 员工需要在23：05之前回到宿舍, 在23：00到06：00之间, 宿舍是绝对安全的。
第三条：工作时间和加班时间，工作区域都是绝对安全的, 在工作时间, 请绝对不要进入宿舍，如果有什么东西忘带了, 借同事的。
第四条：没有加班的员工，请务必在00：00之前入睡，不能进入不符合自己级别的宿舍房间，如果半夜听到任何声音，请不要理睬，那是加班员工从工位上回来，他们可能因为工作压力而表现得有些怪异，不要奇怪，请保持睡眠状态，养精蓄锐，争取在工作时间为公司创造更大的价值。
第五条：工作时间请出现在办公室，办公室里没有鱼，如果看到鱼，请当做没有看到，并悄悄通过内网向上级汇报。
第六条：休息室已荒废多年，下午茶茶歇等不利于公司创造价值的东西也已经被取缔了，没有佩戴着休息室标记胸牌的员工，休息室里不会有人，休息室里不会传出谈笑声或是点心、饮料的香气。
第七条：如果看到了佩戴着休息室标记胸牌的员工，不论对方对你说什么、做什么，都当做当做对方不存在，尽快绕行，会到工作区域，佩戴着休息室标记胸牌的员