陈凡上一次的改革，经理、主管的工资虽然加了，但是，相对于他们在竹联帮的分成，简直是不值一提。
因此，他们虽然支持，却并没有太过在意。
陈凡这一次的改革，简直是大手笔，让经理、主管们都动心了。
有了经理、主管们的全力推动，有利可图的组长、员工也全力支持，改革进行下去，也是非常的顺利。
相对于其它公司，擎宇集团的待遇算是比较好的了，老员工也挺多的。
队长从组长中提拨、组长从老员工中提拨，一切都是有条不紊地进行着。
一个星期后，一些订单做完了，队长、组长、员工们都得到了奖励，集团的士气大振，充满了活力。
也就在这个时候，杨擎宇的身体出现问题。
救护车来了，将杨擎宇送进了医院。
三天后，杨擎宇让陈凡、吴子秋、李异明、汪秋鸣去医院。
杨擎宇的精神很不好，脸色苍白，见大家进来了，在护士的扶持下，强行坐了起来，道：
“我状态不好，只是交待几句，你们不要说话，等我先说完。
我的肾出问题了，找到了肾源，在山姆国，我要出国一趟。
山姆国的医辽水平是不错，却也不能百分这百的保证我的安全。
如果我出事了，我会让我在山姆国留学的儿子回来继承遗产。
当然了，这小子野惯了，可能不愿意回来。
如果他暂时不打算回来，擎宇集团就交给你们了。
对陈总的管理能力，我是很认可的。
你们三人要紧跟陈总的步伐，对他的改革无条件的支持。
有陈总的管理，再加上你们的技术，擎宇集团肯定会越来越好。
就说到这儿了，我要休息了，你们回去吧。”
杨擎宇虽然出国了，却并不影响擎宇集团的改革，一切都是按照预定的轨迹进行着。
擎宇集团不断改革，不断加工资，让附近工厂的人非常的羡慕，各种托关系，挤破头地想进来。、
擎宇集团离职率确实是低。
可是，一万多人的集团，各人有不同的选择，有不同的际遇，或有新的职业规划，或者家里有老人、孩子需要照顾。
人太多了，有各种不同的无奈，总会有人离职。
杨擎宇觉得，陈凡安排的一百人不够，让陈凡尽量多安排一些人进来。
临走前，杨擎宇开了一个一亿一千万的支票给陈凡。
一千万是新增的经费，至于那一个小目标，算是对陈凡的改革对集团创造利润的肯定，提前给陈凡的奖励。
杨擎宇还说了，如果陈凡真的成功了，将竹联帮的人赶走了，事后不但再给陈凡一个亿的奖励，还有股份奖励。
杨擎宇给陈凡百分之一的干股提升到百分之五。
擎宇集团能有今天的规模，杨擎宇当然也不是简单的人物。
他的手腕，他的手段，都非常人能及。
他不缺钱，求才若渴，对于有能力的人，帮得到他忙的人，出手毫不吝啬。
个人的能力有限，只要格局大，留得住人才，一样可以将企业做强做大。
陈凡也觉得，为了保险，一百人确实不够。
改革的红利已经让吴子秋、李异明、汪秋鸣等人陷入了疯狂的境地。
他们整天呆在车间，开动员会，想方设法提升质量，去争那百分之一的奖励，已经没有心思去关心别的了。
在这种情况下，陈凡就算再安排一百人进来，也不怕竹联帮的人发现。
在陈凡的提议下，云清瑶利用昆仑的人脉和资源，迅速地安排了一百人进来。
一个星期两三百的离职率，云清瑶安排三十个人进来，那是轻轻松松的。
不到一个月时间，云清瑶的一百人又到位了。
加上前面安排的一百人，一共有两百人
再加上吴飞安排进来的三十人，一共有二百三十人了。
第二次改革快一个月了，吴子秋、李异明、汪安鸣决出了胜负。
吴子秋获胜，奖金有一百三十多万。
吴子秋正等着领奖，警车开进了擎宇集团。
三位经理和数十位主管，还有十余位采购都被带走了。
三个月的潜伏，陈凡终于出手了，将了竹联帮一军，将竹联帮安排在擎宇集团的高层一网打尽。
陈凡这三个月的一系列改革，让竹联帮的人像坐过山车一样。
工资越加越多，吴子秋、李异明、汪安鸣等人越玩越嗨。
却不料，快到终点的时候，过山车翻车了。
陈凡年龄太小，给人以一种“小孩子能有什么坏心眼”的错觉。
陈凡虽然表现出了能力，但每一件改革，都是让大家获利。
在利益面前，他们对陈凡的戒心越来越少，简直当陈凡是散财童子了。
最重要的是，陈凡这个散财童子的一切改革，都得到了杨擎宇的支持。
有了杨擎宇的资金支持，陈凡散钱的速度越来越快。
吴子秋、李异明、汪安鸣忙着抢钱了，那里想到是陷阱。
吴子秋、李异明、汪安鸣和采购、主管们的罪名当然是贪污，互相勾结，将每个订单需要采购的原材料提高了一倍。
利用这个方法中饱私囊，涉及的金额非常的宠大。
这些年，他们在擎宇集团念贪污的金额高达数十亿，是个大案了。
论罪，这些人没有十年以上别想出来了。
竹联帮的安排，如果有人想动他们，他们就发动罢工，让擎宇集团的生产线都停了。
在陈凡前面，有几任总经理想对付竹联帮。
竹联帮发动了罢工，复工无望，为了减少损失，杨擎宇被迫支持竹联帮，将那些总经理辞退了。
陈凡对竹联帮出手，竹联帮肯定也会在擎宇集团策划罢工。
到这个时候，陈凡安排进来的两百人就发挥作用了。
其实，不止两百人，云清瑶安排进来的是两百人，吴飞也安排了三十人进来。
因为吴飞安排的这三十人比较集中，其实用处不大。
陈凡在出手之后，通过云清瑶联系两百位间谍，让他们关注员工们的动向，找出策划罢工的幕后主使。
不出所料，经理、主管进云了，组长是策划罢工的主力。
不过，在第二次改革中，陈凡策划了一件事，就是将生产线一分为二。
这样一来，每条生产线不但多了两位队长，还多了几位组长。
这些都是新人，可以说是在陈凡的新政下提拨起来的。
新提拨的这些人，也有一部分是竹联帮的，大多数的人不是竹联帮。
竹联帮的人想拉他们入伙，但是，陈凡的动作太快了，还没来得及。